Netwerkbijeenkomst verschoven
Daar de vergadering van oktober/november 2011 is verschoven naar 19 januari 2012, is de bestuursvergadering die traditiegetrouw in maart/april plaatsvindt, verschoven naar 25 oktober 2012. Het bestuur probeert zoveel mogelijk een half jaar als tussenliggende periode van onderlinge bijeenkomsten (bestuursvergadering in het voorjaar en netwerkbijeenkomst in het najaar) aan te houden. Dit betekent dat er enkele besluiten zoals het kiezen van nieuwe bestuursleden en het vaststellen van de contributie, eveneens zijn verschoven. Bij dit laatste heeft het bestuur overigens besloten over 2012 geen contributie te heffen. Dit alles betekent dat in oktober een gecombineerde vergadering zal worden gehouden.
Competentiegericht Onderwijs
In samenwerking met het RBPI Midden Nederkand, LeerstofNet en Kenteq (Techniekstad) wordt er door het bestuur van de RUIT hard gewerkt om de invoering van competentiegericht onderwijs (CGO) in de regio te ondersteunen. Om dit concreet te maken zal er een werkgroep worden samengesteld bestaande uit o.a. leden van de RUIT. In 2012 - 2013 richt de RUIT zich op de volgende twee projecten:
- Actueel lesmateriaal
- Versterken BPV
U kunt zich tot 1 september 2012 aanmelden voor deelname aan deze projecten.
Meer informatie over CGO en het opvragen van de projectplannen kan bij de secretaris van de RUIT Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.
Installatiebedrijven krijgen voordelig toegang tot LeerstofNet
Stichting Leerstof & Vakkennis heeft besloten om alle bedrijven die deel uitmaken van de TI-branche tegen een gereduceerd tarief toegang te geven tot de grootste e-learning omgeving van Nederland. Enkele voorbeelden:
- 10 licenties € 100,- per jaar
- 20 licenties € 190,- per jaar
- 50 licenties € 450,- per jaar
- 100 licenties € 850,- per jaar
Normaal kost een licentie €40,- per persoon met jaar. Het kortingspercentage is dus 75% of meer. De stichting wil met deze actie meer medewerkers bereiken, want medewerkers kunnen niet alleen via LeerstofNet volledige opleidingsprogramma’s volgen, maar ook onderweg snel even iets opzoeken. En dat is wel zo handig. Dit allemaal digitaal weergegeven in moderne e-learning modules en bestanden. Dus eenvoudig te volgen met de PC, Laptop of Tablet.
Bedrijven kunnen zelf beslissen wie van hun medewerkers toegang krijgt en voor hoelang. Dat maakt het inzetten van e-learning zeer effectief.
